9月4日下午,南门街全体教职员工在多功能厅举行新学期第一次集中教研活动。本次集中教研分为以下四个流程。
首先,教务处副主任常松老师对开学视导工作进行了反馈总结,他重点在以下五个方面表扬了教师们的课堂教学:(1)注重思维拓展训练,突显教师示范;(2)注重典型例题讲解,突显解题规范;(3)注重差异模式运用,突显师生互动;(4)注重生活实际联系,突显课堂趣味;(5)注重教学主线设计,突显主题意义。 同时,也指出了在学法指导、文本解读、节奏掌控等方面,课堂教学还需不断完善,精益求精。接下来,常主任就下周的工作进行说明与提醒,其中涉及到校本课程的开设与学生申报,智慧课堂的师生注册说明、暑假作业之星的颁奖、第八届“运河杯”论文的上报、崔伟副校长针对初一和初二学生开设的科技创新讲座、青蓝工程暨师徒结对仪式、2019年中学生英语口语比赛、扬州市第五届精品微课程及优秀微课展评等多项工作。
教务处副主任常松主持
会议现场
第二项议程是工会主席徐建老师带领全体教师学习了省教育厅文件——《江苏省<中小学教师违反职业道德行为处理办法>实施细则(试行)》,他要求全体教师谨言慎行,恪守教师职业道德规范,争做教书育人的典范。
工会主席徐建解读《实施细则》
第三项议程是“校长寄语”,副校长董爱华从“开学总结”和“未来要求”两方面做了发言,她从开学有序、典礼成功、督导好评、研学成风四个方面对开学工作进行总结,对教师们的辛勤劳动给予充分的肯定。并在优化管理、执行条例、差异教学、英才工程,成绩管理、教辅资料管理、校园安全、学生学习任务量化等多方面对全体教师提出了明确要求,让教师们下面的工作方向清晰,目标明确。
副校长董爱华寄语教师
第四项议程是申报职称的教师述职和测评。每一位申报职称的教师在述职中展示了自己的成绩和荣誉,赢得了与会教师的掌声。
人力资源处主任姜亚芹主持教师述职与测评
张舒老师述职
赵平老师述职
王娟老师述职
威敏老师述职
崔志军老师述职
张琳老师述职
张洁老师述职
樊红山老师述职
赵全老师述职
龚延吉老师述职
万婷婷老师述职
民意测评现场
最后,新聘教师在全体教师的见证下签订《拒绝有偿补课公开承诺书》,承诺恪守师德底线,为人师表,规范从教。
新聘教师签署承诺书